KOPIENU IZGLĪTOŠANAS NOZĪME
Viedās trešdienas
DEMOKRĀTIJAS AKADĒMIJA
LATVIJAS LAUKU FORUMA SADARBNĪCA
KOPIENU ABC
Digitālie rīki kopienu spēcināšanai
Iedzīvotāju padome VS konsultatīvā padome
Sabiedrības līdzdalība teritorijas attīstības plānošanas dokumentu izstrādē
Lauku pakts
Lauku revitalizācija
Kopienu vārdnīca
kopienu vārdnīca
Tuvākā apkārtne, kurā darbojas kopiena; tā var būt iela, mikrorajons, pat pagasts – ikviena cilvēciski aptverama teritorija, kurai tās iedzīvotāji izjūt savstarpēji vienojošu piederību. Apkaimes ir jau fiziski eksistējošas telpiskas struktūras, kur tiek īstenotas kopienas pārstāvju attiecības
*Apkaimes attīstības rokasgrāmata, 2007.
Jaunu zinātniskās, tehniskās, sociālās, kultūras vai citas jomas ideju, izstrādņu un tehnoloģiju īstenošana produktā, pakalpojumā vai procesā, ja tas atbilst attiecīgajā vietējās attīstības stratēģijā noteiktajiem inovatīvo risinājumu identificēšanas un atbilstības kritērijiem.* Spēju radīt inovācijas veicina nepieciešamība un vēlme kaut ko mainīt, risināt kādu konkrētu izaicinājumu. Tas, vai risinājums ir inovatīvs, lielā mērā ir atkarīgs no konkrētās vietējās situācijas, kurā tas tiek īstenots. Inovatīvas prakse vienā kopienā, var būt jau ierasta citā. Inovācija ir viena Viedo ciemu iezīmēm. **
*Ministru kabineta noteikumi Nr.580. (2023).
**Eiropas Komisija,. (2019). Celvedis kā kļūt par Viedo ciemu.
Sociālā mijiedarbībā esošs cilvēku kopums, kurus vieno piederība dzīves vietai (piemēram, ciemam, pilsētas apkaimei, mazpilsētai, lauku apvidum), kopīgas intereses (piemēram, dabas aizsardzība, senioru apvienība) vai kopīga identitāte. Kopienu veidošanās balstās uz kopīgu vēsturi, vērtībām un normām. Mūsdienās kopienas veidojas arī virtuālajā vidē.*
* Labklājības ministrija, SIA “Dardedze”. (2023). Metodiskais
materiāls sociālajam darbam kopienā.
Konkrētās kopienas iedzīvotājiem pieejamās iespējas (piemēram, darba vietas, dzīvesvietas, transports, sociālā atbalsta pakalpojumi, brīvā laika pavadīšanas iespējas un citas) aktuālo problēmu risināšanai un dzīves kvalitātes uzlabošanai.*
* Labklājības ministrija, SIA “Dardedze”. (2023). Metodiskais
materiāls sociālajam darbam kopienā.
Process, kurā ir iespēja piedalīties sev būtisku jautājumu izlemšanā un apkārt notiekošā veidošanā ar mērķi uzlabot savu un līdzcilvēku dzīves kvalitāti.* Līdzdalību iespējams realizēt caur piedalīšanos sabiedriskajās aktivitātēs, vietējo vai valsts institūciju darbībā, nevalstiskajās organizācijās un citās formās.
*Izglītības un zinātnes ministrijas mājas laра:
https://www.izm.gov.lv/lv/lidzdaliba
Organizācijas, kas darbojas sabiedrības un tās grupu interesēs un kuru saturiskā darbība nav pakļauta valsts pārvaldei, kā arī nav vērsta uz peļņas gūšanu vai reliġisko darbību.* NVO īsteno aktivitātes, lai risinātu kādas sabiedrības vai grupu vajadzības vai intereses, kuras pietiekamā apmērā nerisina ne valsts, ne pašvaldība, ne biznesa sektors. NVO sniedz iedzīvotājiem iespējas uzlabot savu un citu cilvēku dzīves kvalitāti, aizstāvēt savas intereses vai profesionāli pašapliecināties.
*Baiba Bela un Līga Rasnača (zin. red.). Sociālā darba
vārdnīca. Rīga: LU Akadēmiskais apgāds, 2023
Viedā ciema stratēģija ir vietējās kopienas plāns, kas izstrādāts, izmantojot līdzdalības pieeju, un piedāvā redzējumu ciema attīstībai nākotnē. Viedā ciema stratēģiju formāti var būt atšķirīgi, tomēr to izstrāde ietver vienotus elementus – kopienas resursu, stipro pušu un iespēju apzināšanu, mērķu noteikšanu un konkrētu rīcību plānošanu to sasniegšanai. Tā var būt gan detalizēts plāns, gan vienkāršs vīzijas dokuments, taču būtiskākais ir, lai tā atspoguļotu kopienas ilgtermiņa domāšanu un atbildētu uz vietējām vajadzībām, piedāvājot inovatīvus risinājumus.
*Latvijas Lauku forums.
Lauku kopienas, kas pašas veido un ievieš kopienas vajadzībās un resursos balstītas, ilgtspējīgas sociālās, ekonomiskās vai tehnoloģiskās inovācijas, kas palīdz uzlabot kopienas dzīves kvalitāti. Viedajiem ciemiem ir raksturīga kopienas aktivizēšana un spēcināšana, kas ir būtiskākais resurss teritorijas attīstībai. Viedo ciemu pamatā ir iedzīvotāju saliedētība, kopdarbība un pašorganizēšanas spējas, kas ļauj veiksmīgi risināt problēmas un sasniegt kopienas kopīgi izvirzītos mērkus.*
*Latvijas Lauku forums
VIEDO TREŠDIENU MĀCĪBAS
ATPAZĪSTAMĪBAS ZĪME “VIEDAIS CIEMS 2025”
ATPAZĪSTAMĪBAS ZĪME “VIEDAIS CIEMS 2024”
A | KOPIENU ATTĪSTĪBAS PIEEJAS
Jeļena Šaicāne, Sabiedrības integrācijas departamenta direktore
Ivars Ījabs, Eiropas Parlamenta deputāts
Zane Siliņa, Latvijas Lauku foruma projektu kvadītāja
Katrīna Idū, Eiropas Komisijas tehniskā atbalsta projekta “The Smart Rural 21th Century” eksperte
Linda Medne, biedrības “Latvijas Lauku forums” projektu vadītāja un sociālā darba kopienā metodikas izstrādes eksperte
Kimberlija E. Zarekora (Kimberly E. Zarecor), Aiovas Štata Universitātes arhitektūras profesore
Rita Kovac, VRG Rieska LEADER
Matthias Wagner, VRG Leipziger Muldenland
Tēmas izvērtējuma TESTS
B | IEKŠĒJO UN ĀRĒJO RESURSU UN POTENCIĀLA IZZINĀŠANA UN STIPRINĀŠANA
Inese Tauriņa, “Sabiedrība par atklātību – Delna” direktore
Katrīna Cīrule, publiskās runas trenere
Anda Šarkovska, biedrības “Latvijas Lauku forums” projektu koordinatore, pasākumu režisore
Tēmas izvērtējuma TESTS
C | KOPIENU RĪCĪBAS PLĀNU UN STRATĒĢIJU IZSTRĀDE
Latvijas Lauku forums
Agita Doniņa, PhD, Biznesa augstskola Turība asociētā profesore
Tēmas izvērtējuma TESTS
D | KOPIENU PAKALPOJUMU ATTĪSTĪBA
Āris Godiņš, Aktīvā dabas parka “Godiņu piedzīvojumu platforma” un “Āra flautas”
Elgars Felcis, Atvērtā saimniecība “Zadiņi” / Latvijas Universitāte
Inese Grīnvalde, zīmols “Laimes bļoda” – sociālais uzņēmums SIA “BeAtus”
Jānis Jaško, Weedbot
Jūlija Danilina, Zemnieku saimniecība “Liepkalns”
Kārlis Ūdris, Elogium
Kristīne Irtiševa, Humico
Marika Rudzīte – Griķe, Latgales mūsdienu amatniecības vērtību mājvieta “Handmade Latgola
Vita Biseniece, ģimenes uzņēmums “Zaļā vaļā”
Tēmas izvērtējuma TESTS
E | FINANSĒJUMA PIESAISTE un PĀRVALDĪBA
Daiga Gargurne, Biedrības “SATEKA” valdes priekšsēdētāja
Tēmas izvērtējuma TESTS
F | ĀRĒJĀ KOMUNIKĀCIJA UN DIZAINS
Vita Stiģe – Škuškovnika, Komunikācijas un izglītības konsultante, daźādības eksperte, PhD pretendente
Santa Lazdiņa, “Kantar” klientu vadītāja
Ilze Švarcbaha, uzņēmēja, mārketinga studijas “Every Good Idea” līdzīpašniece

